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continuer sans accepterDUO for a JOB est une association loi 1901 créée en Belgique en 2012 et implantée en France depuis 2019. Notre programme étant un programme totalement gratuit pour nos participants, le soutien de partenaires financiers publics et privés est une condition sine qua non à notre existence.
DUO for a JOB est une association qui met en contact des jeunes issu.e.s de l’immigration et réfugiés en recherche active d’emploi avec des personnes de plus de 50 ans, afin que ces dernières les épaulent dans leur démarche. À travers ce mentoring intergénérationnel, DUO for a JOB souhaite contribuer à garantir à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi.
Les duos peuvent se retrouver dans nos locaux. Mais il est aussi envisageable que vous vous retrouviez dans un café par exemple, si cela peut faciliter vos rencontres !
📆 Si vous avez des questions concernant votre rdv, contactez les coordinateur.trice.s par téléphone. Pour avoir les contacts, il suffit de cliquez ici
Pour pouvoir participer au programme, tu dois:
Tu remplis ces critères? Inscris-toi à une session d’information et booste ta recherche d’emploi!
Le mentor est là pour t’aider et te donner les outils nécessaires pour ta recherche d’emploi. Son rôle n’est pas de te trouver un job. Il attend donc de toi que tu sois motivé.e et que tu te donnes la possibilité de trouver un travail.
Après avoir participé à une session d’information, tu rencontreras un coordinateur de l’association qui prendra le temps de faire le point sur ton parcours, tes attentes, ta personnalité. Suite à cet entretien, tu seras « matché » par l’association avec le mentor qui te correspond le mieux! En fonction de vos disponibilités, vous vous rencontrerez une première fois et si vous voulez continuer l’aventure ensemble, vous démarrez votre duo! Ces étapes prennent en général entre 15 jours et 1 mois.
Si un conflit survient durant le mentoring ou si tu ressens un malaise dans ton duo, n’hésite pas à contacter ton coordinateur afin de lui en faire part. Nous essaierons alors de trouver une solution pour que tout se passe au mieux. Si toutefois vous ne vous entendez toujours pas, nous mettrons un terme à votre duo et nous chargerons de trouver un mentor avec qui une entente est envisageable.
Aucun frais n’est exigé, que cela soit pour l’inscription ou la participation au programme.
🎊 Si tu estimes ne plus avoir besoin d’être suivi par ton mentor après que tu aies trouvé un emploi, tu peux toujours y mettre un terme. Cependant, nous te conseillons de continuer à garder le contact au cas où tu aurais des questions à propos de ton nouveau poste.
Ne pas trouver un job à la fin des six mois n’est pas forcément négatif! Un mentee sur trois est toujours en recherche d’emploi à la fin de l’accompagnement, mais seulement un mentee sur quatre 12 mois plus tard.
De plus, il est intéressant de noter qu’une grande majorité des duos restent en contact après les 6 mois que durent leur duo; le lien étant créé, nombreuses sont donc les rencontres qui se maintiennent et la recherche active se poursuit en dehors de l’association.
L’objectif est que tu deviennes autonome dans ta recherche d’emploi et que tu aies une meilleure idée de tes envies professionnelles et de tes compétences.
Afin de donner la chance à chacun de participer à ce coaching individuel gratuit, tu ne peux t’y inscrire qu’une seule fois.
Pour participer à l’aventure, il faut :
Vous remplissez ces critères? Inscrivez-vous à une session d’information et aidez un jeune dans sa recherche d’emploi!
Après votre participation à une session d’information collective en ligne ou en présentiel, vous rencontrerez individuellement un coordinateur de l’association afin que nous puissions mieux vous connaître, définir votre profil et vos attentes. Cet entretien avec l’un de nos coordinateurs permettra également de répondre à toutes les questions que vous vous posez sur le mentoring.
Ensuite, vous serez invité.e à participer à une formation initiale en ligne qui permet de faire le point sur la méthodologie DUO for a JOB, de recevoir un éclairage quant à la réalité socio-économique des mentees et d’être sensibiliser aux qualités clés dont doivent faire preuve nos mentors.
Dès qu’un mentee correspondra à votre profil, vous serez ensuite contacté.e pour le rencontrer et démarrer votre duo ensemble !
Un coordinateur de DUO for a JOB sera présent lors de votre première entrevue, et assurera le suivi du duo pendant les 6 mois que durera votre duo.
Aucune expérience en coaching n’est demandée.
Une formation initiale est organisée afin que vous ayez tous les outils nécessaires pour accompagner correctement le jeune dans sa recherche d’emploi.
De plus, de nombreux ateliers sont proposés tout au long de votre accompagnement et vous aurez l’opportunité de participer tous les deux mois à des rencontres avec d’autres mentors. Ces intervisions vous permettent d’échanger et de partager votre expérience et de recevoir des conseils de la part de vos pairs !
Nous ne visons pas un niveau d’étude spécifique. L’essentiel est que le mentor ait une expérience professionnelle à valoriser et à partager.
Une des conditions pour devenir mentor est d’avoir plus de 50 ans.
Être retraité.e n’est pas une obligation à partir du moment où vous avez un peu de temps à accorder à un jeune.
Dans la mesure du possible, le mentor a travaillé dans le même secteur d’activité que le jeune. Le secteur n’est toutefois pas le seul critère pris en considération. En effet, nous tenons compte également de la personnalité et les centres d’intérêts sont aussi considérés lors de la mise en contact.
Chaque mentee est différent, ses besoins et ses attentes ne sont donc pas toujours les mêmes.
De manière générale, il n’a pas toujours les outils nécessaires pour sa recherche d’emploi. Il s’attend donc à ce que vous l’aidiez à définir ses envies professionnelles et à identifier ses compétences, à rédiger son CV et sa lettre de motivation ou encore à rechercher ensemble des offres d’emploi.
C’est donc un travail d’équipe.
Vous accompagnez un jeune durant 6 mois. Cette règle à pour but de vous permettre de vous concentrer sur un seul parcours à la fois et de pouvoir lui accorder quelques heures par semaine sans que cela ne vous submerge de travail.
Une fois les 6 mois écoulés, nous vous demandons de remplir une évaluation où vous précisez si vous désirez devenir mentor pour un autre jeune. 9 mentors sur 10 renouvellent l’expérience.
Si un conflit survient durant le mentoring ou si vous ressentez un malaise dans votre duo, n’hésitez pas à contacter votre coordinateur afin de lui en faire part. Nous essaierons alors de trouver une solution pour que tout se passe au mieux.
Si toutefois vous ne vous entendez toujours pas, nous mettrons un terme à votre duo et nous vous mettrons en contact avec un jeune dont la personnalité vous conviendra mieux.
En tant que bénévole, vous n’êtes pas rémunéré.e. Cependant, DUO for a JOB prend entièrement en charge la formation à laquelle chaque mentor doit assister.
Une FAQ a été spécialement conçue pour la formation DUO. 🖥 Contacte ton coordinateur.trice pour avoir plus d’info!
Parrainer un duo ? Organiser un événement? Devenir bénévole? Voilà déjà plusieurs manières de nous soutenir. Découvrez en d’autres en consultant notre page ‘Nous soutenir’
“J’ai tout de suite trouvé le projet DUO convaincant et porteur. En donnant ces simulations d’entretien, je sens immédiatement que ça fait la différence pour le jeune. On se sent véritablement utile et c’est gratifiant à plein d’égards. Je n’ai jamais été autant reconnue dans ma vie professionnelle que chez DUO !”
Véronique, bénévole en charge des simulations d’entretien et ateliers CV
Consultez notre page ‘Faire un don’ pour retrouver toutes les informations sur les donations.
L’impact de DUO for a JOB peut se mesurer à trois niveaux : au niveau des jeunes que nous accompagnons, des mentors que nous formons, et de la création de liens sociaux que nous favorisons.
Ouverture, confiance, respect, générosité, tolérance, découverte d’une autre culture… Autant de valeurs qui rassemblent nos mentors et nos mentees qu’ils peuvent, à leur tour, partager pour faire germer les graines du «vivre ensemble» un peu partout en Belgique !
Découvrez-ici les ‘4 raisons de devenir notre partenaire’
Tous les postes ouverts sont repris sur notre page ‘Postuler chez DUO’
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DUO peut booster ta recherche d’emploi mais malheureusement pas pour les jobs étudiant 😩 Et en interne, nous ne recrutons pas d’étudiants en ce moment.